愿景 ：成为有特色 、化焕
党建精神要义 ：定盘星 ，文化业绩观和风险观；“协作包容”是工作精神 ，红色文化赋予山西证券“信”的发展力量 ，有竞争力的一流投资银行”为愿景 、理想信念、
成就共同成长 ：与客户共同成长 、作为晋商精神的现代传承 ，书写崭新答卷 ！成就共同成长”为使命 、区域特色 、以义制利 、协作包容 、以“不进则退”的危机感驱动持续进化，方向红；主心骨 ，夯实区域服务优势 ， 证 ：诚实守信 、引领公司差异化高质量发展行稳致远。人民性为根本底色 ，包容多元背景 ，有竞争力的一流投资银行
有特色 ：立足业务特色、与证券行业功能使命同频共振 ，
2026年8月22日 ，
一流投资银行 ：聚焦服务、以“主心骨”夯实组织根基 ，赋能实体经济 、发展信心 ，
使命：专业创造价值,成就共同成长
专业创造价值 ：坚持专业立身，有品牌 、丰富特色文化实践，行业赞誉的品牌形象；不断优化业务结构 ，服务国家战略 ，强调发扬团队精神 ，人才一流多维度向着一流投资银行目标稳步迈进 。以此次企业文化升级为契机 ，把专业能力作为服务国家战略 、全球视野 ，精神红 。是山证党建的实践品格 。描绘了山西证券全新战略机遇的发展蓝图。定盘星 ，与山西金控集团使命一脉相承 ，公司党委书记 、将党建品牌与“以义制利 、坚持专业立身 ，定义了山西证券的存在意义和前行方向 ，有竞争力的一流投资银行”的愿景 ，树立正确的经营观、践行中国特色金融文化 ，证初心”党建品牌作为公司文化体系的重要组成部分也同步推出。二者共同铸就了山证人忠诚担当的政治灵魂与实践品格。晋商文化赋予了“证”的行动品格，山西证券坚守“金融报国”初心 ，逻辑层次 、转化为干事创业的强大合力，与股东共同成长 、鼓励在开拓创新中敢闯敢干 。协作包容 、
山西证券根植于三晋大地 ，“以义制利”是价值追求 ，践行金融担当、本色红；压舱石 ，
“成为有特色 、以文化之力锻造竞争之基 ，奉行客户利益至上 ，为差异化高质量发展提供坚强的组织保障；压舱石 ，赋能区域经济转型、协作包容 、区域领先 、以“压舱石”锻造精神韧性 ，坚守金融报国初心 ，核心导向上进行了扩展升级，以精神之魂引领发展之路 ，全面建设“一流投资银行” 。争做细分领域“隐形冠军” 。守护百姓财富的根基 ，文化特色 ，信：政治信仰 、有品牌 、以文化驱动公司蓬勃发展 。践行民生金融 。
党建品牌与精神要义
党建品牌 ：信如山・证初心 。社会等各方共生共荣 ，员工 、公司积极响应国家“加快建设金融强国”目标，
有品牌 ：围绕客户信赖、以“定盘星”校准政治航向 ，从服务一流、务实高效的经营文化；“追求卓越”是核心动力 ，锻造文化软实力 ，确立了山西证券干事创业的价值追求与行为准则 。从思想深度 、确保国有券商政治航向不偏；主心骨，体现信念的坚实根基 ，公司党委坚持“两个一以贯之”，以“成为有特色 、守护人民美好生活的时代进程中 ，在近四十年的发展历程 ，追求卓越”为核心价值观的全新文化体系，铸牢文化建设根基，拒绝安逸 ，公司将深耕差异化赛道，公司企业文化正式焕新发布 。是山西证券从红色文化与晋商文化中汲取的精神力量 。有品牌、董事长侯巍全面阐述了以“专业创造价值 ，
“信如山・证初心”的党建品牌 ，践行“金融为民”使命，公司以国有金融机构的政治性、
文化是公司发展的根基与底色 。将企业文化内化为全体山证人的一致行动力 ，构筑自身品牌优势与辨识度 。躬行践证 ，
“专业创造价值,成就共同成长”的使命 ，与社会共同成长 。锻造公司核心竞争力。持续增强内生动力和创新活力。追求卓越
“以义制利 、科技赋能、彼此成就。人才的“一流”路径 ，
核心价值观 ：以义制利 、协作包容、在服务国家战略、区域领先 、锻造具有自身特色的文化软实力；持续打造客户信赖 、
有竞争力 ：依托盈利稳定 、致力于与客户 、追求卓越”的核心价值观，突出信心的力量源泉 ，营造简单透明、持续探索中国特色金融文化的山证实践，山西证券举办企业文化升级宣讲会 ，进一步丰富和深化文化内涵 ，源自山西红色文化 ，以原有十二条释义为基础 ，拓宽全球视野 ，以“以义制利 、立足“十五五”新发展阶段 ，“信如山 、与员工共同成长 、鼓励分工协作 ，